Как зарегистрировать свою фирму.
Фирма, представляющая собой общество с ограниченной ответственностью или ООО, в наши дни является самой распространённой формой организации. Такая популярность обусловлена тем, что организаторы несут материальную ответственность, определяемую размером своего вклада в уставном капитале, который может быть весьма скромен и составлять всего 10 тысяч рублей. Также регистрация фирм ООО представляет собой наиболее лёгкую операцию по сравнению с ОАО либо ЗАО.
Итак, чтобы зарегистрировать организацию, необходимо следующее: 1. Наименование предприятия. Нужно придумать название, которое будет присутствовать во всей документации фирмы. К тому же, оно должно быть достаточно оригинальным, что позволило бы организации выделиться из общей массы. Использовать логотипы уже «раскрученных» фирм запрещено законом. 2. Юридический адрес. Он необходим для постановки фирмы на учёт в налоговые органы. Юридическим адресом считается тот адрес, по месту которого организаторы будут непосредственно находиться. Открыть фирму можно по месту размещения исполнительных органов. 3. Учредители фирмы. Ими могут быть как юридические, так и физические лица (граждане РФ либо иностранцы). По закону, количество учредителей в одной фирме ООО не должно превышать пятьдесят человек. Фирма может также иметь и одного учредителя.
Документы, которые нужно собрать для регистрации.
Для того чтобы зарегистрироваться в качестве учредителя фирмы, необходимо собрать следующие документы:
-ксерокопия паспорта;
-свидетельство о госрегистрации;
-свидетельство о внесённых сведениях в ЕГРЮЛ;
-свидетельство о присвоении персонального ИНН;
-решение о назначении руководства;
-ксерокопия паспорта руководителя;
-устав.
Также необходимо определить вид той экономической деятельности, которой будет заниматься организация (допускается не более 20) и выбрать подходящую систему налогообложения (традиционную, упрощённую либо единый налог на вменённые доходы).
Расчётом зарплаты сотрудников организации теперь не приходится заниматься с помощью калькулятора и сложных расчётов. Не нужно производить скучную и однообразную работу. Современные прикладные программы позволяют производить расчёт заработной платы , а также налогов на неё, быстро и легко. Достаточно только раз занести реестр работников организации, их должности, оклады и табельные номера в электронную систему, как расчёт будет производиться автоматически. Также рассчитываются подоходный и пенсионный налоги, медицинское и социальное страхование, попутно ведётся расчёт страховой и накопительной частей пенсии как непосредственно по каждому работнику, так и итогово за любой период.

