Преддипломная на тему мотивация персонала на предприятии

Остался всего один шаг
Внесите свои контактные данные и переходите в кабинет для просмотра предложений авторов
Введите номер телефона
Укажите имя
Укажите адрес электронной почты
Укажите корректный адрес электронной почты
Номер заказа
392 225
Создан
05.04.2015
Автор работы
Елена
Цена
2880 p.
Выполнен
22.04.2015
Рейтинг автора
9.2
Примечание
Отчет по практике.
Введение и теор часть у меня есть. Она в прилагающемся курсовом проекте.
Нужно сделать Аналитическую часть. Прилагается методичка которой нужно строго следовать для написания.
1. Аналитическая часть. Начинается с характеристики предприятия. Печати поставлены на реально существующем предприятии ООО "СНД фуд". Оно основано в 2008 году в Москве и занимается производством и продажей донатов (пончиков). Дальше можно придумывать, например персонал взять 7-10 чел. и так далее.
2 пункт. Основные технико - экономические показатели смотреть какие в КП +- еще несколько можно добавить. Их нужно рассчитаь правильно, чтобы цифры были реальные для Москвы.
3. Анализ внешней внутренней среды. В анализ деятельности желательно включить SPACE или GAP анализ. Следовать указаниям методички.
4. Анализ персонала. Смотреть пример КП. Проанализировать персонал, образование, возраст, заработную плату и тд.

4.Анализ мотивации на предприятии.Рассказать о существующей мотивации, (в идеале ей должно уделяться малое значение, чтобы как раз оправдать саму проблему на предприятии) Все таблицы с показателими и тд должны быть за 3ГОДА (!) 2012, 2013, 2014.
+ Выводы (заключение)
Важно. актуальность не менее 70 %
Подробнее
Этот заказ уже выполнил наш автор. Напишем и Вам уникальную работу!
Быстрая оценка работыБесплатно
Оценим Вашу работу за 10 минут
Бесплатно
Для оценки заполните поля
Укажите тему работы
Укажите предмет
Укажите срок сдачи
Отправить работу на оценку
Последние отзывы об авторе Елена
Регина
Спасибо! Спасибо! Спасибо! Автор, Вы молодец!
...
2016-03-20 04:17:01
Sergey
5
...
2016-03-23 20:37:23
Алексей
Отличная работа
...
2016-03-23 22:11:48