Курсовая на тему Тема: Управление персоналом. План: 1) Общая характеристика процесса управления персоналом. 2) Подробное изложение одного или нескольких этапов процесса управления персоналом: - планирование трудовых ресурсов; набор персонала; отбор, определение зароботной

Остался всего один шаг
Внесите свои контактные данные и переходите в кабинет для просмотра предложений авторов
Введите номер телефона
Укажите имя
Укажите адрес электронной почты
Укажите корректный адрес электронной почты
Номер заказа
47 487
Создан
25.11.2011
Автор работы
Олеся
Цена
800 p.
Выполнен
16.12.2011
Рейтинг автора
9.7
Примечание
по данному предмету дается одна большая тема, в которой можно раскрыть три подпункта, согласно плану в данной теме, так и выбрать конеретно один подпункт. так вот, мне бы очень хотелось что бы вы выбрали именно пункт № 2) Подробное изложение одного или нескольких этапов процесса управления персоналом: - планирование трудовых ресурсов; набор персонала; отбор, определение зароботной платы и.т.д.! И КУРСОВУЮ РАБОТУ ПОСТРОИЛИ ИСХОДЯ ИМЕННО ИЗ ЭТОЙ ЧАСТИ!!! Буду вам очень признательна, если вы учтете мое пожелание. Что каксается оформления работы, то выполнить ее необходимо по таким параметрам: 1) текст шрифтом Times New Roman; 2) интервал межу строками - 1,5 интервала; 3) размеры поля: левое - 3 см, правое, верхнее и нижнее - 2 см; 4) нумерация страниц - с права в низу; 5) размер текста - 14…6) Просьба использовать литературу начиная с 2000х гг. 7) Обязательно должны быть приложения, таблицы и т.п. что относится к данной теме Заранее, спасибо.
Подробнее
Этот заказ уже выполнил наш автор. Напишем и Вам уникальную работу!
Быстрая оценка работыБесплатно
Оценим Вашу работу за 10 минут
Бесплатно
Для оценки заполните поля
Укажите тему работы
Укажите предмет
Укажите срок сдачи
Отправить работу на оценку
Последние отзывы об авторе Олеся
Sokrat
Отлично сделанная работа. Спасибо!
...
2013-02-16 01:17:02
Sokrat
Преподаватель остался доволен. Спасибо.
...
2013-02-17 00:00:17
Sokrat
Неплохая работа, преподаватель должен принять без притензий.
...
2013-02-17 18:17:02